天津塘沽代理记账哪家好,天津企业选择

很多创业者都听过“代理记账”这个词,但是对“代账公司”了解甚少,即使选择了和代账公司合作,也还是搞不清楚自己家的账是如何做的。
盛世百财作为一家专业的代理记账公司,在这里就跟各位科普一下关于“代理记账”的那些事儿…
一、为什么要找代理记账公司做账?
对于大多数成立了新公司的创业者来说,有的是为了节省成本,有的则是对账务问题不在乎,常常在网上找一个兼职会计做帐,也有自己亲自做的。殊不知,这样的处理方式隐含了不少涉税风险。
税法了解不全面导致的做账不规范,在税务机关看来,可就是偷税漏税。不了解新政策变革和申报期,忘记报税或是忘了年报,都会进入“黑名单”。别小看了信用惩戒黑名单,对于初创企业,是致命的,一处失信,处处受限。
正规的代理记账公司会严格把控税务风险,他们会帮你做到合理避-税。也会帮你按时年报,对新政策给予提醒。还会有专门的业务员对接您公司的业务,有什么问题,都可以及时咨询。
二、代理公司资质千差万别
其实代理记账公司到处都是,但是规模、资质、专业程度都千差万别。也有些“个体户”代理出来接单,而他们定的价格当然也是时高时低,创业者不想当待宰的肥羊,就要选择正规、专业的代账公司。
还有不少财务公司因为规模较小,一个代理人员可能要同时处理多家公司的账务,做账流程又不规范,没有系统化的管理机制,单据张冠李戴这种事就会经常发生。
或是部分人员流动率大的公司,又欠缺专业系统,常常出现业务交接不清楚等一系列问题。受到损失的都还是创业者。
三、专业代账公司是什么样的?
一个公司的规模在1定程度上决定了其客户数量。只有几名会计就想服务好那么多企业,这是不太可能的。专业代账公司,1定是分工明确的,业务人员和后勤人员分开,各司其职。有专业的联络人员,客服人员,以及档案管理人员等。
专业的代账公司有着统一的收费标准,系统化的记账报税流程,有条不紊的管理着众多客户的账务。
而且规模越大越专业的公司可提供的服务类别也更全面,除了代理记账,还包括工商注册、商标申请、经营许-可证办理、各种税务问题。创业者在生产经营中遇到的麻烦事儿都可以进行咨询。
四、创业者要如何选择代账公司?
拒绝低价陷阱,后续的服务品质能不能跟得上?有没有用其他名目再乱收费?这才是关键。
除了价格之外,创业者在必要的时候,确实需要实地考察,眼见为实,如果现场聊着放心,也就直接签合同了。
五、每一月整理给代账公司的资料都有哪些?
收入相关单据
公司开具给客户的商品销售发-票记账联以及对应的出库单或者送货单
成本相关单据
公司购买原材料、成品货物、运费货物发-票、加工发-票的发-票联以及入库单或者供应商的送货单
银行单据相关单据
1、基本帐户及对公一般帐户的银行对帐单及相对应的银行回单(包括支票头、利息单、汇款单、现金缴款单等);
2、纳税帐户的现金缴款单、对帐单、税单、利息单等单据;
3、承兑汇票以及背书转让的复印件,支票背书转让的复印件。
费用单据
1、注册地-址租金发-票、水电管理费、物业管理费发-票(以公司名义);
2、电信费:公司固定电-话费、员工手-机费用、快递费等发-票;
3、购固定资产及办公用品的发-票;
4、差旅费、餐费、交际应酬费的发-票;
5、汽车费用发-票(包括过路桥费、停车费、加油费、洗车费等);
6、福利费单据(包括购食品、服装、过节费、聚餐费等);
7、保-险费单据(包括社保费等);
8、行政事业单位开具的收据(有财政局章,包括注册、年审、变更等所产生的费用);
9、工资表名单及大概金额(大陆员工超过3500,境外员工超过4800要交个人所得税);
其他单据
1.各类押金收据的复印件;  
2.现金收款收据。
为什么要选择盛世百财工商注册?
天津盛世百财有限公司是一家经济实力雄厚,专业技术强大,团队凝聚力强,客户服务上乘的财务服务公司。公司成立之初就以打造天津的代理记账公司为目标,本着三个专业,即机构专业、人员专业、服务专业的经营理念,在发展中不断强化企业内部建设,优化人员资质,不断开拓服务领域,优化企业配比,从而为企业提供更加优质、专业、规范、高效、快捷的服务。
    代理记账行业税务工作痛点及优化方式
  代理记账不仅仅意为着代理记账,更关键的环节其实是报税,毕竟查账偶有,报税逾期可是常见得很。税务工作不仅是代理记账的重点,也是痛点。为什么?
  技术含量低、时间成本高
  税务工作主要指税务申报工作,简称报税。
  一般来说报税就是凭企业的纳税人识别号及密码,登录电子税务局系统,填写各税种报表,向税务局进行申报。听起来不难,但是代理记账公司的税务人员就痛苦了,一个人要帮几十甚至几百家客户公司报税,在报税期,要重复操作登陆步骤几十至几百次,个别税务系统甚至还需要移动动态码。且客户中纯“零申报”的还不在少数,这种情况下,千辛万苦登上税务系统,也只是往报表上填“0”而已。
  报税的技术含量被逼得无限趋近“0”。
  虽然技术含量约等于“0”,但所用时间可是“大大”的。在不需要跟客户沟通、不用为客户跑腿的前提下,一人一天也仅能完成为数不多的税务申报。
  综合以上情况,本该以技术为主导的代理记账行业成为了劳动力密集型行业。
  上升空间有限、人才流失率高
  从事代理记账行业的报税工作人员,多是持有会计从业资格证上岗,名副其实的“会计”。大多数会计抱着学习的目的进入代理记账公司,成为税务专员,却发现既学不到什么,也没时间学习,只能沦为一颗“大众创业、万众创新”风潮下的一颗小小螺丝钉。
  更雪上加霜的是,税务岗位的上升空间十分有限。在积累了丰富的疑难实操经验、融合了管理思维后,代理记账公司能提供的也只是税务经理的岗位。
  根据《财务代理一线从业人员状况调v查》结果显示,有22%的从业人员会因为工作过于枯燥选择换岗或者转行,流动率可见一斑。
  留不住人,令人头疼的还是代理记账公司。相对于与客户的合作,代理记账公司与税务人员的合作居然更为短暂。即使花更多精力和资金在招聘工作上,但一个频繁更替工作人员的公司,或许很难让客户信服。
  更好的经营企业,创新思维少不了。创新思维主要体现在组织创新、技术创新及市场创新。市场创新,即对新市场的开拓,大部分代理记账公司都在努力。本文主要就组织创新及技术创新提供税务工作优化方式。
  组织创新:分解税务工作,形成流水线
  组织创新,指变革原有的组织形式,建立新的经营组织。
  税务人员的工作除了税务申报,还有与客户沟通、为客户跑税务局,甚至更高端的出口退税等业务。即使经验丰富,效率提高有限,而且过度依赖经验丰富的员工,对企业管理来说也不是好事。
  如果能将税务工作按流程拆分为几个模块,每个模块由专人处理,如此效率提高不说,权责也能进一步分明,即使发生人员流动,也不至于造成过大影响。

盛世百财
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